Skolbanken – inspiration och utveckling från hela landet
Uppföljningssamtal nyanställd medarbetare
Skapad 2019-03-15 10:05
av Marina Wahlund
unikum.net
Tre månader efter nyanställning sitter den nyanställda medarbetaren och förskolechefen ner i ett uppföljningssamtal.
Medarbetarsamtal
16 - 99
Känsligt innehåll
Elever och lärare gör förberedelser inför utvecklingssamtalet. Vårdnadshavare kan ännu inte ta del av underlaget.
Nu har vi bokat tid för uppföljningssamtalet och tiden är skickad.
Välkommen till mitt samtal agenda
På samtalet går vi igenom din upplevelse av den första tiden på Solkatten.
Jag vill gärna ha dina kommentarer en vecka innan samtalet så att vi kan få ut så mycket som möjligt av samtalet.
Tid och plats
Närvarande
- Elevens namn
- Mentorns namn
- Vårdnadshavares namn
Nuläge skrivs på individnivå utifrån dig som nyanställd. Avsnittet skrivs innan samtalet av medarbetaren och cheferna utifrån givna frågor.
Mina utvecklingsmål:
Utifrån nuläget sätts utvecklingsmål upp i samverkan mellan medarbetaren och chef.
Utvärdering av samtalet utifrån dess syfte.
Beröm eller ge feedback på det här materialet genom att skriva en kommentar här:
